302017-8

市造价协会会员单位定向培养招聘说明会圆满召开

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8月22日上午9时许, 武汉建设工程造价管理协会会员单位定向培养招聘说明会在协会会议室隆重召开,数十家会员单位出席此次会议。

在汪国刚会长的开场发言中,他指出定向培养招聘会是继7月份协会、湖北城市建设职业技术学院、瑞杰教育达成战略协议后的首个落地项目,也是深化校企合作的样板工程。汪会长希望会员单位齐心协力、通力协作,把此次与湖北城市建设职业技术学院的合作做成示范项目,并加以推广。

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 协会理事吴庆军就如何培养满足会员单位需求的造价人才做了详细阐述。瑞杰盛华教育针对造价员打造的“8+1”立体培训体系、“三算三测实战技法”体系,以及让学员随时随地学习的万题库APP——“造价邦”,使学员从夯实基础到实战技能都能大幅提升。不仅如此,瑞杰盛华在“瑞兴造价邦”的培训基础上精心研发的“造价邦系列教材”,包括六大类系列, 《造价咨询实战指南》、《成本案例标准化指引》、《合同大全》、《清单模板》及《全生命周期成本实训体系》,全方位提高学员实战技能。

       接着,吴庆军理事就招聘流程及学员的培训计划做了详细讲解,从招聘选优、日常培训到考核评审都有行业专家把关,做到“优中选优,优中培优,优中择优”,培养真正满足会员单位急需的造价人才。

        在协会及瑞杰盛华教育的聘请仪式中,协会汪国刚会长被聘任为考评组总考评官,被聘任为考评组主任委员的有城建学院的高层领导、部分会员单位的董事长、副总以及高工。资深行业人士的加入,让造价员立体培训体系更趋完美。

       会议结束时,与会会员单位对此种新颖的招聘培训形式予以充分肯定,并提交招聘需求,合计197人,未到会的会员单位如有招聘培养需求请及时联系活动举办方。协会、城建学院、瑞杰教育将认真组织好随后组织的校园招聘会等活动。


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